事務所概要

経営と現場のあいだで、労務と人事制度を整える。

中山労務経営事務所は、市川市を拠点に、中小企業の労務相談、就業規則、人事制度、退職金制度、DX・AI活用まで継続的に支援する社会保険労務士事務所です。

2015年9月 開業市川市を拠点に、東京東部・千葉県西部・オンラインで相談対応

BASE千葉県市川市東京東部・千葉県西部・オンライン対応

START2015年9月中小企業の労務相談と制度整備を継続支援

FIELD労務・人事制度就業規則、評価制度、退職金制度まで対応

STYLE経営者目線現場で使える形に整える提案型支援

ABOUT

単なる手続代行ではなく、経営者の身近な相談相手でありたい。

社員が増えると、労務の問題は「法律を知っているか」だけでは解けなくなります。現場で続けられるか。社員に説明できるか。会社の成長に合っているか。中山労務経営事務所では、経営者の判断を支える外部の人事労務チームとして、日々の相談から制度整備まで一緒に進めます。

経営者と社会保険労務士が人事労務について相談している様子

Strength

当事務所の特徴

01

経営者目線で考える社労士

法律や制度だけでなく、企業経営や現場運営の視点を大切にしています。会社員経験や営業経験を踏まえ、経営者の立場に寄り添った実践的な提案を心掛けています。

02

制度を作るだけでなく定着まで支援

就業規則、人事制度、退職金制度などは作ることが目的ではありません。現場で運用され、企業の成長につながるよう、導入後の定着までサポートします。

03

AIを活用しながら、時に現場にも入る社労士

AIやDXは目的ではなく手段です。デジタル技術を活用しながらも、必要に応じて現場に入り、経営者や従業員と対話しながら実際に機能する仕組みづくりを支援します。

中山労務経営事務所の代表プロフィールイメージ

MESSAGE

代表挨拶

はじめまして。中山労務経営事務所の中山です。

私は会社員として長年企業の現場を経験した後、保険営業を経て社会保険労務士として独立しました。そのため、法律や制度だけではなく、経営者の立場や現場の実情を踏まえたご提案を心掛けています。

近年は人手不足、労務トラブル、法改正への対応、DX化やAI活用など、中小企業を取り巻く環境は大きく変化しています。当事務所では、労務相談、就業規則整備、人事制度構築、退職金制度見直し、選択制DC導入支援、DX・AI活用支援などを通じて、企業の成長と働きやすい職場づくりをサポートしています。

また、介護事業所の処遇改善加算支援や運送業の労務管理支援にも力を入れています。単なる手続代行ではなく、経営者の身近な相談相手として、企業の発展に貢献できる存在でありたいと考えています。お気軽にご相談ください。

INFORMATION

事務所情報

市川市を拠点に、東京東部・千葉県西部エリアを中心として、中小企業の人事労務課題を支援しています。オンラインでの相談にも対応しています。

事務所名中山労務経営事務所
代表中山
所在地千葉県市川市を拠点に対応
対応エリア市川市、浦安市、船橋市、鎌ケ谷市、松戸市、流山市、千葉市、江東区、墨田区、葛飾区、江戸川区、オンライン
主な業務労務相談、就業規則、人事制度、退職金制度、選択制DC、DX・AI活用支援、介護事業所の処遇改善加算支援、運送業の労務管理支援
相談方法対面相談、オンライン相談

BACKGROUND

歩みと対応領域

人事制度と労務管理の資料を整理しているデスク

REPRESENTATIVE

資格や制度の話だけでなく、
「この会社ではどう進めるか」を一緒に考える。

2013

社会保険労務士登録。企業の現場経験を踏まえ、実務で使える労務支援を重視。

2015

中山労務経営事務所を開業。中小企業の労務相談、制度整備、経営者の判断支援を開始。

現在

労務相談、就業規則、人事制度、退職金制度、DX・AI活用まで、組織づくりに必要なテーマを継続支援。

労務相談就業規則人事制度退職金制度DX・AI活用介護・運送業支援

AREA

市川市から、東京東部・千葉県西部へ。

地域の中小企業に近い距離で相談できることを大切にしながら、オンライン対応により遠方のご相談にも対応しています。まずは会社の状況を整理するところからご相談ください。

労務と人事制度の課題を、まず整理しませんか。

顧問契約が必要かどうか分からない段階でも大丈夫です。会社の状況、困っていること、今後整えたいことをお聞きし、必要な進め方を一緒に整理します。

初回は現状整理からご相談いただけます